ด้วยความเชื่อในศักยภาพและคุณค่าของคนจึงทำให้มีแรงปรารถนาจะถ่ายทอดความรู้ ประสบการณ์ และแบ่งปันสิ่งที่มีประโยชน์ เพื่อให้เกิดการเรียนรู้และต่อยอดนำไปพัฒนาและประยุกต์ใช้ได้จริงในโลกแห่งชีวิตการทำงาน

   รูปแบบการทำงาน เป็นการเน้นลูกค้าหรือผู้เรียนเป็นศูนย์กลาง ( Customer / Learner Centric ) โดยบูรณาการความรู้ ความเข้าใจ จากการศึกษา ค้นคว้า ประสบการณ์การทำงาน และการใช้แนวทางการโค้ช เพื่อสร้างการเรียนรู้แบบมีส่วนร่วมให้มากที่สุด อันจะทำให้เกิดความเข้าใจโดยตัวผู้เรียนเองสามารถต่อยอดความคิด วิธีการใหม่ๆ เพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่ดียิ่งขึ้น

   การได้ทำงานที่รักที่ทำให้เกิดการเปลี่ยนแปลง เติบโต และการแสดงออกซึ่งศักยภาพของคน ทำให้รู้สึกได้ถึง ความสุขจากภายในอย่างแท้จริง สิ่งที่ต้องการคือ

• ได้เห็นคนค้นพบศักยภาพ แสดงออก และใช้อย่างเต็มที่
• ได้เห็นองค์กรที่เจริญก้าวหน้า จากการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ 
• ได้เห็นสังคม และประเทศชาติเต็มไปด้วยผู้คนที่รักการเรียนรู้ รักการพัฒนา และมีความผาสุกอย่างยั่งยืน